المادة السادسة عشر: تصحيح التقرير

        يتم تقويم التدريب الصيفي وفقا للخطوات التالية:-

1.  يتقدم الطالب بتقرير التدريب الصيفي وفقا للموعد المحدد مسبقا من قبل إدارة التدريب .
2.  يتم فحص التقرير من قبل مدير إدارة التدريب مرفقا للبنود التالية:

1.  هل التقرير  له غلاف.
2.  هل الورق قاس(A4) ؟
3.  هلي التقرير نسخة أصلية؟
4.  وجود صفحة الغلاف؟
5.  وجود صفحة المحتويات وترقيمها لاتينيا في الوسط السفلي؟
6.  هل الكتابة واضحة ونظيفة وباللون الأسود فقط؟
7.  هل الهوامش في صفحة مطابقة لنموذج رقم(12)
8.  هل يقع عدد الصفحات المكتوبة بين العشرين والثلاثين بدون الصفحات التي تحتوي علي الرسومات والصور ومرقمة في الوسط السفلي؟
9.  هل تحوي الصفحة حوالي اثنين وعشرون سطرا؟
10.  هل يحوي السطر حوالي أحدي عشر كلمة؟
11.  هل المقدمة هي الفصل الأول والخلاصة في الفصل الأخير؟
12.  هل وضعت المواد التي لم يؤلفها الطالب ( الشروح، المطبوعات .... الخ) في الملحق (أن وجدت)؟
13.  هل التقرير ذو شكل نهائي مرضي.

المادة السابعة عشر:_تقويم التقرير:-

يتم تقييم الطلاب باستخدام احد نموذجين 3 ، 4

1.   30 درجة لجهة التدريب بناءا علي النموذج رقم(5)
2.  10 درجات للمشرف علي تدريب الطالب نموذج رقم(6)
3.   50 درجة لمصحح التقرير من أحد أعضاء هيئة التدريس بالقسم المختص ، ونموذج رقم(7) حيث يتم إرسال التقرير من قبل رئيس القسم المختص بعد تسلمه من قبل إدارة التدريب مشفوعا به كافة الأوراق والنماذج اللازمة ، ويتم تقويم التقرير من الناحية الفنية ، ويحق لمصحح التقرير استدعاء الطالب إذا رغب استيضاح أي مبهم ورد في التقرير ، أو مناقشة التقرير مع الطالب لإيضاح نقاط القوة والضعف ولإرشاد الطالب بإكمال النواقص حتي يتمكن الطالب من إعداد تقريره بشكل مناسب وملائم ، وبعد الانتهاء من تقويم التقرير يتم إعادته الي إدارة التدريب الصيفي عن طريق رئيس القسم لاستكمال بقية الإجراءات النظامية علي أن لاتزيد مدة تقويم التقرير من قبل القسم عن شهر واحد للتدريب الأول من تاريخ توجيهه من قبل رئيس القسم لعضو هيئة التدريس.
4.   10 درجات لإدارة التدريب
5.  تحسب الدرجة النهائية كالتالي:    عدد أيام الحضور

عدد أيام التدريب

المادة الثامنة عشر:-وسائل الاتصال بين الطلبة وإدارة التدرب الصيفي:-

يتم الاتصال بإحدى الوسائل التالية:-

1.  لوحات الإعلانات داخل الكلية.
2.  بإرسال خطاب للمشرف الأكاديمي علي الطالب.
3.  بإرسال خطاب علي عنوان الطالب.
4.  الاتصال الهاتفي بالطالب إذا كان ذلك ضروريا.

المادة التاسعة عشر:-نتائج التدريب الصيفي:-

نتيجة التدريب الصيفي للطالب هو مجموع مايحصل عليه الطالب من درجة المشرف الأكاديمي ودرجة جهة التدريب ودرجة تصحيح التقرير وكذلك إدارة التدريب الصيفي بعد  الأخذ في الاعتبار عدد أيام الغياب إثناء فترة التدريب . أو هي مايحصل الطالب عليها نتيجة لإلغاء التدريب وفق المادة السابعة عشر وتخضع الإجراءات الإدارية لتسجيل نتائج التدريب الصيفي لمايلي:-

1.   بعد الانتهاء من تصحيح التقرير وإعطاء الدرجة النهائية لكل طالب واعتمادها من المشرف علي إدارة التدريب الصيفي ترسل الدرجات الي عمادة القبول والتسجيل حسب النظام المطبق في الكلية علي بقية نتائج المقررات الدراسية . لرصد الدرجات في سجل الطلاب.
2.  تزويد الأقسام المعنية بنتائج طلابها.
3.  يتم إعطاء الطالب إفادة عن درجة في التدريب بناءا علي رغبته
4.  يعطي الطالب شهادة تدريب.
5.  بالنسبة للتقارير التي عليها بعض الملاحظات ولم تنتهي في الوقت المناسب ولم يكن الطالب هي المتسبب في التأخير ترسل نتائجها بشكل إفرادي الي عمادة القبول والتسجيل لرصدها في سجل الطالب.
6.  بالنسبة للتقديرات ووزن الدرجات فتخضع للنظام المعمول به في الجامعة والمطبق علي بقية المقررات الدراسية .